晚报讯（陈国孟）2月21日，仙游县举办2024年春风行动现场招聘会。招聘会抛出了建造师、花卉园艺师、家装设计师、电子装配、针车工、制鞋工、品检员、施工员等2560多个就业“绣球”，800多名未就业毕业生、脱贫对象、退役军人、农村剩余劳动力等各类有求职择业需求人员进场洽谈，现场签订意向性用人协议120多份。

  仙游是传统农业大县，农村富余劳动力充足，每年都有20多万名农村富余劳力到全国各地打工或经商等。近年来，随着仙游招商选资政策和乡村振兴战略的有力实施，全县上下聚焦九大产业高质量发展，发力三元正极材料、氢能、半导体新材料及生命健康、高端装备产业、全域文旅融合发展等“新赛道”，大力推进新型工业化，紧盯农业产业链延伸、供应链优化，众多大型企业到当地投资兴业，产业发展提质增效显著，特别是工艺美术、电子信息、机械制造、鞋服纺织、临海化工和现代农业等特色支柱产业迅猛发展，就业岗位猛增，逐步蜕变为吸纳劳务输出人员回流进厂的“新洼地”，去年里该县首次上榜全国县域投资竞争力百强县。

  为提升工业“加速度”，发展壮大预制菜、仙游小吃、特色中草药种养等产业，释放三产“新活力”，该县针对“家门口就业”拥有产业托底的实情，持续积极推动实现“家门口就业”，不断改善创业就业环境，积极提供医疗、社保、住房、子女教育等便利，如学校、医院、超市进驻园区，开通了一些直达园区的公交线路。尤其是该县人社局携手工会、工信、商务、农业农村、妇联等部门，着力引导和鼓励全社会关心、关爱农民工，定期组织开展免费职业培训和“雨露计划”“再就业援助月”及各类专场招聘会等“家门口”就业措施和劳动用工检查、农民工工资支付等专项整治，让各类劳动力在家门口就业得称心、放心与安心。

  为有效促进返乡农民工、农业富余劳力、城镇新增劳力、返乡大学生、退伍军人、脱贫户等各类劳力就地向县内企业转移就业，满足全县企业节后用工需求，该县以县域产业蓬勃发展为契机，抓住节后返乡人员多和企业用工需求旺盛的时机，节前就组织县人社局和各乡镇及相关部门持续做好服务企业招工用工，主动开展访企促就业活动，精准发掘就业岗位资源，为群众收集提供更为精准的“家门口”就业信息，推动家门口充分就业和高质量就业。

  “政府搭台，企业招聘”。当日，由县人社局携手县人力资源公共服务中心、中国海峡人才市场仙游工作站及县教育局、县工信局等相关部门，现场为企业及劳动者搭建供需对接平台，把就业岗位送到群众家门口，助力保障企业用人需求，有效促进城乡劳动者各类人才就地实现充分就业，以推动县域经济持续稳步增长。

  在招聘现场，主办方邀请了三福古典家具、海安橡胶、给力机械、怀古木业、歌士玮集团等59家企业用人单位参加，涉及机械制造、电子信息、新材料、电子商务等多个行业，抛出了管理类、技术类、服务类、教育类等2500多个就业“绣球”，现场还设置了就业政策咨询台及高校毕业生就业创业咨询台，为有需求的群众及时解答疑问。

  该县总工会党组书记、常务副主席官金华介绍，此次公益性招聘会架起了企业招工与求职者就业的桥梁，全力帮助群众“好就业、就好业”，帮助企业“好招工、招好工”，让群众和企业切实感受到春风的温暖。

  为常态化促进就近就业，该县人社局将依托设立在县行政服务中心的就业服务窗口，为就业困难群体等常年常态化提供免费就业政策咨询、用工信息查询、就业推介等服务，并联袂工会、农业农村、商务等多家职能部门采取“送岗位到家门口”“引企业到家门口”“送培训到家门口”等一系列举措，坚持“以需求定培训、以培训提技能、以技能促增收”的原则开展就业培训、岗位供给等公共就业服务，让更多求职者在家门口稳定地就业。