连日来,城厢区泗华滨溪小区改造三期项目征迁进展顺利。原来,前段时间,区委书记林桦、区长许建平来到该片区改造现场调研和办公,详细了解项目进展情况,协调解决了片区推进中存在的困难和问题。 “领导联乡、单位挂村”,这场以“转作风、勤为民,建设幸福城厢”为主题实践活动正如火如荼地展开。这项活动,是城厢区委深入贯彻中央八项规定和省委“四下基层”活动精神的具体举措和真实写照。 “民意之体察,必行躬亲之事。”城厢区先后出台了《城厢区改进工作作风密切联系群众十条措施》等多项制度,把摸民情、知民情、熟民情作为开展各项工作的基础,明确党员干部到基层结对帮扶、蹲点调研硬指标:区处级干部全年下乡不少于90个工作日,区直机关干部全年不少于96个工作日,镇(街)干部不少于240个工作日;镇(街)干部每周驻村时间不少于3天,每月走访群众不少于20户,每人至少挂钩一个困难户。同时,推行统一格式的“口袋书”式下乡日记、公开“民情通”联系电话等方式,要求党员干部党员干部人手一册“下乡日记”每月下乡不少于8天,必须勤记日记,把群众的需求和难题记下来,带回“问题”认真帮助协调。 “东海镇上亭村人口2372人,村民收入主要靠鞋业加工和外出务工为主。我建议整合村里的图书资源,建立儿童之家,丰富农村留守儿童的精神文化生活。”翻开的《下乡日记》,上面密密麻麻记录了区妇联主席陈颖珊走基层的工作情况。 “孤寡老人辛阿兰今年91岁了,儿子去世,如今独自住在村里的宫庙里……”这是区委组织部郑英杰在《下乡日记》中的一段内容。 记者还在这两位干部的《下乡日记》里,看到了他们的解决办法。 “我们要求党员干部俯下身倾听群众诉求,了解民情,并想方设法解决所挂钩村的发展难题,这样就增强了实践活动成效。”区委常委、组织部部长陆建琪说。 下基层听民声,才能知民情谋发展。活动一开始,该区就要求区直机关干部要带着问题下基层,认真梳理来自各方面的意见和建议,做到事事有回音、件件有落实。为此,上个月,区里随机抽取了区环保局、区发改局等10个单位党员领导干部“下乡日记”记录内容等,对相关单位开展主题实践活动情况进行督查。对于督查中发现的部分单位存在思想认识不够、下乡次数偏少等问题,区督查组发出督查通报,对4个单位进行通报批评,并要求这些单位立即整改。“七一”前夕,该区区委办、区府办等区直单位纷纷下基层走“亲戚”,慰问挂钩村(居)生活贫困的党员,送去一份特别的节日关爱。 “四下基层”关键在于心进基层、解决问题在基层。 区纪委班子成员深入凤办白洋、林桥、朱坑等3个挂钩联系村,带领村两委成员走出去参观学习兄弟村(居)成功经验,通过现场办公把脉,逐步帮助理清发展思路。今年,共争取资金50多万元,在较短时间内修复水毁村道17处,安装电子监控探头16个,筹资15万元整治村庄卫生,转移劳动力156人。其中,白洋村自来水工程已进入施工阶段。 区发改局以服务打好“五大战役”为重点,全面推行“一线工作法”,由局领导带队下基层、下企业、下工地,调查研究在一线、项目审批在一线、协调服务在一线、解决问题在一线,变项目业主“上访”审批为“下访”服务,今年以来帮助业主协调问题80个(次)。 “我们单位是你们村的挂钩帮扶人,今后无论村里有什么事,高兴事还是困难事,都可以告诉我们,我会抽时间经常来看看你们,看看能不能给你们帮上什么忙……”常太镇利车村是区环保局挂钩的村。现在,地灾点安置、困难户帮扶等事情,区环保局都与他们一起商量如何解决问题、做好这些事。 区人民检察院改“上访接访”为“下访巡访”,以人性化的工作态度、柔性的工作方式,及时化解社会矛盾。今年以来,共排查化解矛盾纠纷11件。 区人口和计划生育局20名党员干部每人挂钩结对一户计生困难户,实地了解结对户衣、食、住、行及困难情况等40多人次;结合“母亲节”等节假日走访慰问6名贫困母亲,发放慰问金6000元。 大到一个村的产业发展、路灯问题,小到一家一户的卫生习惯和邻里纠纷,城厢区干部在各自挂钩的镇、村,倾注着他们对“新亲戚”的感情,为群众解决相关问题。据统计,该区35名处级干部、2000多名干部在全区7个镇(街道)120个村(社区)展开帮扶工作,确定联系点132个,帮扶困难户370户。广大党员干部共召开座谈会240多场次,参加人数达4000多人,发放调研问卷2100多份,干部建立民情台账数500多条,征求意见建议达300余条,已落实扶持项目69个、扶持资金300多万元,为基层协调解决了230多个问题。 带着感情、带着责任,作风在一线转变。该区日前还专门召开了转作风“四下基层”工作经验交流会,要求各级干部进一步转变作风,融洽干群关系,不断锤炼作风。 干群关系距离近了,不少历史遗留难题破解了,一批重点项目得到群众支持快速推进,机关单位作风变了。龙桥街道泗华村陂埔自然村40余位党员先交房拆房后签约,带头拆迁房屋,支持片区改造。灵川镇青山等3村群众,踊跃配合太湖园区“三纵一横”道路征地丈量,目前进入尾声。 干部下村,不在村里用餐,和群众来往开水一杯。常太镇东青村村民刘文铸说:“请镇干部到家里吃饭,请了4次,都没请成。” “‘四下基层’让干部都往基层跑、走村入户、进田间下地头,既让干部受到了教育,又使党群干群关系也更加密切了。”机关干部郑亦斌深有感触地说。 干部沉下去,“连心桥”架起来;党群、干群“零距离”,把和谐写在城厢大地上。 |