4月12日，福建省2014年度考试录用公务员公共科目笔试在全省9个考区同时开考。记者从福建省公务员局获悉，本次考试职位的录用计划为4439人，通过资格审核的报名注册人数近13.4万人。按通过资格审核的人数计算，考录比约为1：30。相比2013年近16.8万的考生，今年全省报考人数减少了3万多人，考录比也比去年1∶22.85提高不少。
    据了解，5月8日后，考生可登录福建省公务员考试录用网查询笔试成绩和最低合格分数线，6月上旬可查询进入面试的人员名单。

   “金饭碗”争夺战降温
     
    报名人数减少，招录人数下降，对于“金饭碗”争夺战降温的现象，市公务员局一位工作人员认为，考生对基层岗位的积极性不高，是今年公考热度下降的原因之一。县（市、区）级机关是今年的用人主体，招录的岗位占比较大。但今年基层的报考热度仍不高，尤其是偏远地区的岗位，出现了200多个招考职位报考人数未达开考比例的情况。相对而言，省直和市直部门的报考热度虽然略降，但仍高于基层岗位。
    此外，招录人数减少也是公考热降温的主因，在政府职能转变、精简机构的情况下，公务员考试降温或成趋势，不仅福建，全国多地招录和报考人数今年双双下降。另外，中央八项规定后，公务员灰色收入和隐性福利减少，可能影响到报考热情。
    “2014年报名时，一些考生来电询问职位和工资待遇问题，一听到工资待遇后，很多人就打消了念头。”在一基层单位负责今年招录工作的陈晓告诉记者，过去“公务员”是因为工作稳定才被誉为“金饭碗”，但如今，许多年轻人择业观念发生了变化，并不认为考公务员是唯一的出路，而是综合考虑自身兴趣、特长，选择适合自己的职业。“早几年前，我们单位的招考还会出现几十人甚至上百人报一个职位的情况，而2014年就基本上没有了。”该工作人员介绍说。

“公考人”的无奈和执着  

       
     “国考”失利转战“省考”，“省考”失利再战“市考”，在我们身边，总有这么一群人，把参加公务员或事业单位考试当作人生最大的奋斗目标，他们从一毕业甚至在大学里就开始为各类各级的“公考”准备着努力着，即使一而再的失败，却依旧不放弃不抛弃…… 

“公考人”林益方：为了美好的未来，值得一拼
    2012年我大学毕业，找了半年的工作，都不是很满意，于是下定决心参加公务员考试，只要条件许可，我就会报名。到今年，我已经参加了四次“公考”，算是一个老资格的“公考”人，失败的原因很多，有成绩不上线，也有报考同一职位的人数过多被淘汰，还有面试被涮下来的，每次失败自己都总结一下经验，以备下次再战。“公考”作为一条路，该闯就要闯一闯，为了美好的未来，值得一拼。
    第一次参加的是2012年市秋季公务员考试，报的是税务部门，不用想就知道这门槛有多高，但我还是全力以赴，光练习笔试的真题，我就做了前后近两个半月，每天掐着时间做，从国家的到地方的，做所有能找到的真题。这是对速度的训练。临近考试，很多人难免会着急、紧张，但我该做的能做的都已经做了，剩下的不是我能左右的，这就是公务员考试中的一部分运气。结果在预料之中，不遗憾。
    印象最深的是去年省公考后参加的面试，那天下午，我排的比较靠后，因为成绩不错，我总觉得这次希望很大，可还是有些紧张，一直在等候室走来走去，进去后总算不是很慌乱，至少话说得出口，也算大声，四道题都会，5 分钟思考，5 分钟答题，脑子想了很多，但回答时话题却没怎么拓展，只回答了要点。因此分数很中庸： 72 分。虽然最终没被录取有些遗憾，但对自己已经多了一份信心。
    通过这几次的考试，我认为“公考”还算公平了，没啥猫腻。所以惟一得到的结论是，靠自己。

“公考人”陈程：公考不是人生终极目标
    我是2010年大学毕业，因为父母都是做生意的，一直希望我能捧上“金饭碗”，改变家里没有“公家人”的局面。几年下来，参加了四次各级的公务员考试，有的纯属“打酱酒”，比如2012年的国家公务员考试，我所报的职位最后的录取比例是1：800，基本上没戏。
     今年公考我是春节过后开始复习的，复习强度还算大，每天保证8个小时以上的备考时间，几个月下来，我发觉那些书都快被我翻烂了，比高考还认真。这次考试时，因为准备比较充分，我的心态很放松，但看着人山人海的参考人员，我对未来的“公考”之路还是不乐观。今年的报考人数和招录人数都在下降，说明大家对公务员这身份所带来的荣耀已渐渐淡化。
    我认为公考是个过程，不能把它当作人生的终极目标。在这一过程中，关键是建立起正确的就业观，不管最后的结果如何，只要能锻炼出良好的心理素质，你就是成功者！第一次失利后，我给自己定了个四年公考的目标，没考上就好好专心工作上班。
 
 “公考”降温是理性回归

    “看到公务员考试报名在降温,我感到是一件好事，这说明大家开始理性看待公务员这份职业。 其实，公务员在许多国家都是一份很普通的职业。作为一名普通公务员，入职以来我没有那种实际情况与外界期盼的落差感，因为我在作出选择之前作了充分了解，我不是为了里面的高薪，也不是为了其社会地位，我只是觉得自己所学的专业和自己的性格与之相适合，觉得在这样一种职业自己能够胜任，能够有职业成就感。”2010年通过公务员考试成为一名公安民警的吴一帆告诉记者。
    陈烨在政府部门上班，是一名年轻的科级干部，他认为公考热降温是社会进步的表现，“其实在我身边的亲朋好友之中很多人对公务员的认识也是比较理性的，假期回家访亲拜友,听闻自己在机关单位工作没有人觉得这份职业多么好而心生羡慕，也没有人说觉得这个职业多么不如人意，谈起当前腐败和四风问题也没有人说是我们这个大队伍出了问题，而是出现少数腐化堕落的领导干部。这种情况我觉得是最好的,也是最理性的。”
    记者在采访中发现，公务员作为一个普通的职业，有其职业的自身特点,也有其职业的优势和弊端。作为众多需要就业的青年能够从公务员热中退出，根据自身的实际情况作出准确选择，公务员报名人数下降传递的正是这种信息,也传递出公务员职业在中央的从严治理下和社会的监督下正在逐步回归理性，这对公务员队伍自身、对政府和普通群众都是一个好的信号。