| 金溪村位于仙游县龙华镇西南部，地处仙游、泉州洛江、南安三县市结合部。村域总面积5.24平方公里，耕地面积1700亩，山地面积6000亩，辖17个村民小组，1458户，人口5623人，党员97名。村民以种植茶叶为主，是远近闻名的茶业村。同时也是市委统战部挂钩帮扶的“老少边岛”开发重点村之一。 自“两学一做”学习教育启动以来，金溪村党支部坚持学用结合、知行合一，紧扣中心大局，探索创新“三个三”学习新模式，确保了学习教育扎实起步、有序开展。该村先后荣获国家级“新农村建设科技示范村”、“科普惠农兴村先进单位”，省级“文明村镇”，市级“先进基层党组织”等荣誉称号。 金溪村通过开办“互动课堂”、“驿站课堂”、“实践课堂”三种模式，扎实推动“两学一做”学习教育落地见效。针对农村党员文化水平偏低、白天要干活没时间集中学习的问题，在村活动室开设夜间课堂，由驻村第一书记和村官每周精选一课题，在领读学习的基础上，组织党员讨论，同步交流上一周学习心得。同时，建立金溪党员微信群，及时发送上级“两学一做”最新动态、兄弟村（社区）学习经验、创新活动开展方式等内容，便于党员随时随地学习，每周精选一个主题开展“微讨论”，相互交流学习体会、探讨问题，帮助大家更好地理解和掌握学习内容。 从学习教育一开始，村党支部就注重把“学”与“做”结合起来，积极搭设载体平台，创新建立三大机制，引领广大党员模范带头，展现新作为，把做合格党员体现在具体行动上。该村创新“党支部+龙头企业+合作社+农户”发展机制、创新“党支部+老协会+团支部”服务机制、创新“村党支部+非公党支部+老协会+学校”文化机制。 在学习教育中，紧抓市级“幸福家园”试点村创建机遇，充分发挥企业党员的标杆示范作用，以党支部为轴，联合金溪茶厂、兴民合作社等产业龙头，重点围绕茶产业的转型升级，构建起“党支部+企业+合作社+农户”的产业裙带发展工作机制，培育茶叶新品种，探索“B2B、B2C”互联网营销新模式，挖掘“富民产业”新亮点，促进资金、信息、科技资源的有序流通，稳步增加村民收入，助推“精准扶贫”带动贫困户脱贫摘帽。 金溪村种茶大户陈立清告诉记者：“通过两学一做，把茶园的管理、制作工艺以现身说法传授给农户，让他们加强技能技术，达到共同富裕”。 金溪村非公企业党支部书记黄嫦娥说：“我们金溪茶厂非公党支部与金溪村的党支部互动学习，把培训、茶园田间管理这些我们所学都积极传授，带领广大的茶农做更多质量好的产品给消费者。” 通过以学促做，以服务促发展，把学习教育的成效体现在加快美丽、富裕、幸福三个金溪建设，更好地推动金溪经济社会全面发展。 |
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