晚报讯（记者 李金春）为构建和谐社区，及时化解邻里纠纷，打造平安仙游，仙游鲤城街道不断创新人民调解工作手段，10月26日，鲤城街道举行提升综治“三率”水平暨调解主任培训会议，聘请4名退休法官组成“万和”调解队，成为全市首支由法律专业人员组成的调解队。今后，调解队将走街串巷化解矛盾，维护街道社区社会稳定。
    据鲤城街道党工委书记李岩峰介绍，调解队取名为“万和”调解队，意为街道居民为人处事能人和、心和、气和、万事和谐，聘请调解员均是由法律专业知识丰富、社会责任感强烈、热爱社会公益事业的仙游法院退休法官组成。为了发挥调解队的作用，街道在办公场所紧张情况下，腾出60多平方米的场所当调解队工作室，设立情绪调和室一间，调解室一间，办公室一间；同时为方便工作人员下乡调解工作，每人统一配备电动摩托车、调解工作包，统一着装标志。调解按照“发生、发现、报告、介入、化解”程序进行调解。调解队收到调处报告后，及时安排人员第一时间介入，深入了解具体纠纷的案由，一般性容易解决的纠纷由调解队会同社区调解主任直接化解；难度较大的纠纷由社区（村）主干牵头，调解主任配合调处解决；情况特别复杂、难度大的矛盾纠纷由街道包片领导牵头，组织村主干、调解队和社区（村）调解主任联合进行调处化解。
    同时为促进调解工作的积极性，街道出台相关奖励机制。对调处成功一般性纠纷（一级）一件奖励100—300元，调处成功难度较大的纠纷（二级）一件奖励300—500元；调处成功情况复杂、难度大的纠纷（三级）一件奖励500—1000元。调处案件奖励金专职调解队根据卷宗每月评定兑现一次，由街道负担；社区（村）调解员奖励相应由社区（村）承担。 各社区（村）凡民事纠纷要及时书面上报调解队调处，若不上报未及时化解导致矛盾激化引发群体性事件、非访等，将问责相关责任人。