| 莆田市鑫祥股份有限公司成立于1994年7月，是一家股份制企业，多年来，公司先后获得了“重合同、守信用”单位、“慈善之家”、“全国残疾人培训基地”、“福建省扶残助残先进集体”、“全国优秀福利企业”、“纳税优秀企业”等一大串颇有分量的荣誉。 早在公司成立初期，一切都还处在摸索阶段，但是不论销售情况如何，董事长陈烈志始终坚持不拖欠职工的工资。他说：“公司哪怕再困难，也要保证职工能按时悉数拿到他们应得到的工资，这是我们对职工的承诺！说什么也不能打白条。”正是他有如此强烈的践诺意识，因此，20多年，公司从未拖欠过职工的一分工资。为了培养职工的主人公精神，逢年过节，公司都会给职工发放过节物资及福利，并且还专门设立了“爱心基金”，用于对患病或困难职工的慰问，让职工充分感受到公司对他们的关爱，让他们有获得感。 投桃报李，企业对员工的关爱，激发了员工对企业的关心，20多年来，公司的员工离职率非常低。正因为公司始终坚持对职工讲诚信，所以员工们才会对企业有了归属感，并与企业风雨同舟，荣辱与共。实践证明：一支稳定的员工队伍是企业发展的根本保证。 一直以来，公司始终以“诚信求实、开拓奉献”的企业文化培养员工的责任意识，把客户的满意度作为检验公司各个岗位工作的标准。在狠抓产品质量的同时，抓好生产环节和可追塑至各工段的台帐管理，把每个工段作为一级经营者，并建立了经营者自律制度，层层把关，从源头杜绝不合格产品进入销售渠道。此外，公司还始终秉承“爱心、专心、诚心、热心、贴心”的服务宗旨，坚持依法诚信经营的理念，在为客户的服务过程中，不断转变经营思路，对客户做出了“产品价格若高于同行同类产品，退还十倍差价”、“若属产品质量问题，可无条件给予退换”的郑重承诺。正是这种强烈的质量意识和规范管理，多年来，公司未发生一起客户因质量或价格问题的投诉件。 双管齐下，使公司的知名度和美誉度不断提升，不单赢得了众多的回头客，而且吸纳了不少新客户。 2003年，与时俱进的陈烈志毅然让公司转型为福利企业。为了满足残疾人群体的需要，他根据多种残疾的特点，设立不同的工作岗位，为残疾人提供就业机会，并给予薪酬与福利政策的倾斜。目前，公司长期在岗的残疾人保持在120个左右，为政府缓解了弱势群体的就业问题，忠实履行了企业的社会责任，为推动地方经济发展做出应有的贡献。 诚信是中华民族的传统美德。作为一名社会人，诚实守信是做人的本分，而作为一名民营企业家的陈烈志，对员工、对企业、对社会讲诚信，这便是他的立身之本，也是他的成功之道。陈烈志用自己点点滴滴的行动，践行着“诚信待人、诚信经营”的诺言，书写着新时代的好人精神。 |
莆田推出4条“护学公交”
劳模进乡村 惠民暖人心
仙溪胜景 游福共享
荔城区北高镇:筑牢安全防线 打造平安校园
